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04/03/21 | 11 h 06 min par Adrien Zenz

XINJIANG : « Le travail forcé des jeunes paysans ouïgours a pour objectif la destruction de l’ethnie en tant qu’ethnie »

Travail coercitif et déplacement forcé dans le programme transrégional de transfert de main-d’œuvre du Xinjiang.

Articles précédents traités :  (le 16 décembre 2020 Adrian Zenz chercheur allemand répond à 7 questions) + (le 15/12/2020 Libération : Ouïghours la servitude des champs de coton) + (le 13/11/2020 Tibet le Système de « formation professionnelle militarisée » du Xinjiang arrive au Tibet)

Le Dr Adrian Zenz est l’un des plus grands spécialistes mondiaux des politiques gouvernementales de la République populaire de Chine (RPC) à l’égard des régions occidentales du Tibet et du Xinjiang. En 2017-2018, l’analyse du Dr Zenz a joué un rôle important en mettant en lumière la campagne de répression et d’internement de masse du gouvernement chinois dirigée contre les personnes de souche ouïghoure au Xinjiang ( China Brief , 21 septembre 2017;  China Brief , 15 mai 2018;  China Brief , 5 novembre 2018). Le Dr Zenz a témoigné devant le Congrès américain au sujet de l’exploitation par l’État du travail des personnes ouïghoures incarcérées ( CECC, 17 octobre 2019). Des recherches antérieures menées par le Dr Zenz ont révélé l’existence de deux programmes parallèles mais distincts de transfert de main-d’œuvre coercitive parrainés par l’État dans le Xinjiang, qui ciblent respectivement les «diplômés» des camps d’internement professionnel et les travailleurs ruraux excédentaires au chômage ( Journal of Political Risk , 10 décembre 2019;  Newlines Institute , 14 décembre 2020).

Dans ce rapport spécial de la Jamestown Foundation, le Dr Zenz fournit de nouvelles preuves provenant de sources chinoises, notamment des documents précédemment non traduits tels que le «rapport Nankai», que les transferts de main-d’œuvre du Xinjiang vers d’autres régions ou provinces de Chine répondent à la définition du travail forcé de l’Organisation internationale du travail. (OIT). Le rapport développe un modèle d’évaluation axé sur les processus pour évaluer la coercition à chaque étape du programme de transfert de main-d’œuvre.

Le rapport Nankai, ainsi que d’autres sources universitaires chinoises, indique que les transferts de main-d’œuvre ne servent pas seulement à des fins économiques, mais sont mis en œuvre avec l’intention de déplacer de force les populations de minorités ethniques de leur cœur, en réduisant intentionnellement leur densité de population et en déchirant des communautés homogènes.

Sur la base des nouvelles conclusions présentées dans ce rapport, plusieurs experts en droit pénal international s’accordent à dire qu’il existe des «motifs crédibles de conclure» que le programme de transfert de main-d’œuvre du Xinjiang répond aux critères des crimes contre l’humanité de transfert forcé et de persécution tels que définis dans le Statut de Rome de la Cour pénale internationale (CPI).

* Pour télécharger une copie gratuite de ce rapport, veuillez cliquer sur le lien PDF ci-dessous.

Travail coercitif et déplacement forcé dans les transferts interrégionaux de main-d’œuvre du Xinjiang